Каждая плановая проверка по графику, будь это пожарный надзор или инспекция труда заканчивалась актами и нередко протоколами для должностных лиц, а затем неизбежными разборками, составлениями справок и писем об устранении недостатков, и часто повторными перепроверками.
А санкции к юридическим и должностным лицам совсем не «вкусные», для кого-то и «убийственные». Так, штрафы за нарушение правил пожарной безопасности накладываются сейчас на должностных лиц в размерах от 6000 до 15 000 рублей (ранее от 1000 до 2000 рублей); на юридических лиц – от 150 000 до 200 000 рублей (ранее от 10 000 до 20 000 рублей, или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток).
В давние времена, когда все предприятия были государственными, отношение к проверкам было привычным, всяких документов и инструкций в соответствии с нормативными документами хватало, когда показывать проверяющим то, что «положено» было намного проще.
Сейчас в бизнесе случается всякое, чаще всего директор, бухгалтер, менеджер и секретарь это и есть вся администрация фирмы, все остальные это рабочие. Очень тяжело изучить, хорошо знать и выполнить все требования пожарной и трудовой инспекции, потребительского надзора, а также фискальных органов. Однако, если как- то узнать о предстоящей проверке, то к ней можно не плозо подготовиться и многое сделать, как положено, чем вполне реально уменьшить, или полностью исключить финансовые санкции со стороны проверяющих.
Сейчас с ознакомлением о предстоязих проверках стало намного проще. У государства и его многочисленных ведомств и управлений по приказам сверху проснулась, и улучшилась «совесть». Стал полностью доступен график плановых проверок здесь — www.cleper.ru/proverki/ любой фирмы или компании, что очень замечательно. Мой бывалый опыт говорит, что подготовка к проверке, пусть и в авральном режиме, всегда полезна, дисциплинирует персонал и, пожалуй, приятна для проверяющих. Готовиться к проверке и устранять недочеты в работе полезно и выгодно. Если пожарный надзор, может выписать штраф за нарушение правил пожарной безопасности, то проверка государственной инспекции труда чревата более плохими последствиями.
Сокрытие травматизма, нарушение графиков сменности, режима труда и отдыха женщин имеющих малолетних детей, сокрытие сверхурочных, отсутствие компенсаций за вредные условия труда могут вылиться в значительные и большие выплаты в пользу лиц, чьи права нарушены, а также штрафами для должностных лиц. Поэтому к плановой проверке по графику государственной инспекции труда лучше обязательно привлечь опытного юрисконсульта, который хорошо разбирается в вопросах трудового законодательства и охране труда, а также в законодательных гарантиях для персонала.
Следует иметь ввиду, что травматизм, несчастный случай на производстве, особенно связанный с потерей кормильца для детей, обречет компанию на пожизненные выплаты для пострадавших. Поэтому, все же в процессе работы мало только готовиться к проверкам, надо еще и создавать реальные безопасные условия труда. Даже если это и в офисе, где одни служащие, то разломанная электророзетка или оголенный провод, электрическая вилка к компьютеру или вентилятору может привести к трагедии. Наглухо закрытые одностворчатые окна, загроможденный проход на пути к эвакуации могут при возникшей панике лишить возможности персонал покинуть помещение при задымлении и едком дыме от пластмассы и пластика. Поэтому не самые приятные правила и нормативные документы в вопросах безопасности, к сожалению, и вправду написаны после трагедий и смертей людей, которые однажды, как всегда, ушли на работу, но с нее не вернулись.
Статья полезна? Тогда сообщите о ней другим, нажав на кнопки социальных сетей (Twitter, Facebook и др.) ниже.
Скорее всего, вам будут интересны и полезны следующие записи:
Как выжить бизнесу? Экспертизы и сертификации потребительских товаров и игрушек для детей не избежать,
а также пригодится подписка на новые интересные материалы сайта через оранжевую кнопку вверху или в боковой колонке страницы.
